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高管薪酬
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美国法官宣布马斯克550亿美元特斯拉薪酬方案无效
特拉华州法官裁定,埃隆•马斯克主导了董事会确定其薪酬方案的过程。
2024年1月31日
有争议的明星CEO与耐人寻味的薪酬裁定
Lex专栏:法院认为,特斯拉有义务像面对一个对手那样,与公司的明星CEO埃隆•马斯克进行艰苦的薪酬谈判。
2024年1月31日
摩根大通CEO戴蒙2023年获3600万美元薪酬
杰米•戴蒙在2023年的薪酬较上一年增长约4%,是他有史以来的最高薪酬。
2024年1月19日
股东就高管薪酬问题与美国公司发生冲突
投资者在高管薪酬问题上与更多美国公司发生冲突,他们抨击公司进行奖金和其他薪酬改革,同时他们避免支持高度政治化的环境和社会措施。
2023年12月14日
迪士尼将CEO伊格尔任期延期两年
迪士尼董事会将新任CEO的短期合同延长至2026年,并增加潜在奖金。
2023年7月13日
美国企业高管公务机出行支出猛增
数据显示,去年标普500指数成分股公司高管的公务机出行支出增至4130万美元,同比增长22%,是至少10年来的最高水平。
2023年6月27日
资产规模达9.1万亿美元,贝莱德寻找“转型”机会
第一季度净利润同比下降19%,至11亿美元。
2023年4月15日
黑石集团苏世民2022年收入13亿美元,再创纪录
巨额股息支付和资产出售令这位私募股权公司创始人收入再创纪录。
2023年2月25日
摩根大通维持戴蒙3450万美元的薪酬不变
由于投资者的反对,董事会排除了向这位长期任职的首席执行官颁发特殊薪酬奖励的可能性。
2023年1月20日
苹果CEO今年将减薪40%
苹果表示,在股东对股权奖励结构的支持度下降后,首席执行官蒂姆•库克要求公司将其薪酬削减40%以上。
2023年1月13日
高盛欲将投行奖金削减至少40%
这是2008年金融危机以来最大幅度降薪,突显出华尔街银行业要么盛宴要么饥荒的本质。
2022年12月15日
美国企业因在高层薪酬上绕过投资者而面临反弹
越来越多的公司拥有“常青”条款,允许它们在经济下滑的情况下仍然授予股票。
2022年12月5日
Lex专栏:股东必须对抗高额高管薪酬
如果股东不能让公司遵从他们在薪酬方面的意见,那么他们在其他方面的意见也会被忽视。
2022年5月31日
英国CEO的薪酬恢复到疫情前水平
尽管英国正在爆发生活成本危机,企业董事会摆脱疫情的束缚,薪酬中位数达到360万英镑。
2022年5月30日
推特宣布冻结招聘,两名高管离职
随着马斯克440亿美元收购案的推进,这家社交媒体公司正处于一个不确定时期,许多员工担心交易完成后会进行裁员,公司文化将发生巨大变化。
2022年5月13日
弗朗西斯卡·麦克多纳:银行业的“铁娘子”
爱尔兰银行首席执行官将摆脱薪酬上限,前往欧洲一家更具有挑战性的银行。
2022年5月8日
贝莱德首席执行官拉里•芬克的薪酬在2021年升至3600万美元
全球最大资产管理公司贝莱德去年录得资金净流入5400亿美元,去年12月资产管理规模首次超过10万亿美元。
2022年4月15日
通用电气CEO同意将个人年度股权激励削减三分之二
卡尔普去年11月表示,他计划把这家美国最知名的工业集团拆分为三家上市公司,分别专注于医疗、能源和航空。
2022年3月18日
苏世民2021年在黑石集团获得11亿美元的收入
蓬勃发展的金融市场正在为私募股权领域的高层人士创造前所未有的财富。
2022年2月27日
为什么苹果付给库克的每一分钱都值?
这位首席执行官带领公司实现了创纪录的市场估值和稳定的资产负债表。
2022年2月19日
高盛CEO苏德巍2021年获3500万美元薪酬
高盛2021年录得212亿美元的创纪录利润,其首席执行官苏德巍的薪酬提高一倍,至3500万美元。
2022年1月29日
摩根大通CEO2021年获得3450万美元薪酬
这是杰米•戴蒙自2008年以来获得的最高薪酬,这家美国资产规模最大的银行去年报告了创纪录的利润和营收。
2022年1月21日
英国员工和高管之间薪酬差距缩小
研究显示2020年富时100指数成分股公司首席执行官的薪酬中值是全职员工年薪中值的86倍,尽管两者仍存在巨大鸿沟,但已远低于此前的120倍。
2022年1月7日
上市公司高管拿多少薪酬才是合理的?
郑志刚:透过联想集团A股上市曝光的高管天价薪酬现象,我们思考的一个问题是,上市公司高管拿多少薪酬才算是合理的?
2021年10月13日
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